通过工作任务能够让日常工作中的任务安排有迹可循、善始善终,对任务的布置、执行、汇报、检查进行全过程的管理,而且领导也可以了解到任务的执行进度和情况,并可随时对员工进行指导和批示,帮助任务的圆满完成。支持任务在线汇报和检查,形成任务布置和反馈体系。支持任务限时汇报,支持任务日记汇报,支持任务执行提醒,提高员工执行力。支持每个任务的多人讨论。支持任务绩效分析。 1、任务类型 首先进入到【行政办公】【】【任务类型】,如图: 点击【增加】进入新增页面 2、领导设置 首先进入到【行政办公】【任务管理】【领导设置】,如图: 点击【增加】进入领导设置新增页面 3、任务分配 首先进入到【行政办公】【工作任务】【任务布置】,如图: 点击增加进入任务增加页面,如图: 4、我的任务 在任务分配中如果有办理人员,将会在【我的任务】中显示。首先进入到【行政办公】【工作任务】【我的任务】。如图: 其中主办任务:管理用户主办的任务,只有主办人才能更改任务的状态。主办人可对任务进行分解、查看、汇报操作。 协办任务:管理用户协办的任务。协办人可对任务进行分解、查看、汇报操作。 5、领导监控 首先进入到【行政办公】【工作任务】【任务监控】,如图: 5、任务绩效 任务绩效主要是对分配给员工的任务进行一个绩效考核。 首先进入到【行政办公】【工作任务】【领导监控】,如图: 选中需要统计的人员以及点击【统计结果】即可进入【任务绩效】管理页面 相关文章参考 | 《人员角色分配、施工任务、项目仓库设置》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 | 《》 |
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