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序号评估项目分值考核重点评估标准考核得分备注一采购供应管理301物资的4采购程序是否合理,是否在合格供方采购;采购程序合理,在合格供方采购4分;5生产物资是否签订物资采购合同,采购合同是否评审;生产物资签订采购合同占4分,评审1分;5招标采购的物资是否按照招标程序;按程序招标5分;3物资采购前是否制定了采购计划,采购计划是否合理;采购计划完善得2分,合理得1分;3各种台帐是否齐全;台帐齐全得3分。2物资供应管理5主要生产物资供应是否及时;其他材料供应是否及时;主要生产物资供应占4分,其他占1分;5生产物资是否存在严重的质量问题或者潜在的质量隐患。生产物资出现一次严重质量问题或潜在质量问题扣5分,无质量问题得5分。二物资的验收、保管和发放301物资的验收4物资验收数量是否准确,质量是否符合要求;数量准确得2分,质量符合要求得2分;4验收单据是否合理,保管员台帐是否齐全;验收单据占2分,台帐占2分;2验收的物资是否来自合格供方。是得2分,出现一次非合格供方不计分,两次或以上扣2分。2物资的保管4主要生产物资保管是否按相关标准执行;按标准执行得4分;3现场物资是否保管良好,标识齐全,码放整齐;保管是否良好占1分,标识占1分,堆码占1分;3库房是否干净整洁,标识标牌齐全。按库房实际情况计分,最高3分。3物资的发放3物资发放是否按计划和定额进行;按计划执行得2分,按定额执行得1分;4发料单据是否齐全,业务员台帐是否齐全;发料单据占2分,业务台帐占2分;3发料是否影响现场生产进度。按实际情况计分,最高2分。三内业管理301资料管理5各种内业资料是否齐全,有无弄虚作假现象;资料齐全得5分,弄虚作假按情况计1-4分或不得分;2帐务管理6各种帐务是否清楚,有无弄虚作假现象;帐务清楚得6分,弄虚作假按实际情况扣分,最高可扣30分;分值不够在本大项扣除,本大项最高扣分可为50分3采购资金支付管理10对外是否按合同付款,有无超付或不按规定预付;超付一次未造成损失扣5分,造成损失的按损失程度可扣5-30分分值不够在本大项扣除,本大项最高扣分为50分4物资报表和统计管理4各种物资报表是否及时准确,统计数据有无弄虚作假;按实际情况计1-4分或不得分;5物资定额管理5物资定额是否准确合理,统计分析数据是否弄虚作假。按实际情况计1-5分或不得分。四团队建设151内部满意度5部门满意程度较高,工作氛围融洽;项目部自评,物资保障部协助。2管理层满意度5项目部管理层对物资工作满意程度;3队伍建设5部门人员足够,岗位分工合理富有效率,人员稳定;五工作创新10在基础工作稳定的前提下,于工作中善于思考,提出新思路、新方法,完善项目部物资管理工作。项目领导根据实际情况联合评价。附加分合计110

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一份完善的工程施工单位物资管理工作考核评分办法
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