操作者 说明| | 1 申请 城市公司人力资源负责人 股份公司人力资源专员 | | 2 审核 出方城市公司总经理 可退回第一节点| | 3 审核 入方城市公司人力资源负责人 可退回第一节点| | 4 审核 入方城市公司总经理 可退回第一节点| | 5 审核 股份公司人力资源中心 可退回第一节点| | 6 审核 出方中心负责人或者分管副总 可退回第一节点| | 7 审核 入方股份公司中心部负责人分管领导 可退回第一节点| | 8 审核 执行总裁 可退回第一节点| | 9 审核 董事长 可退回第一节点| | 10 归档 出、入、股份人力资源人员 | | nOA办公平台流程表单n内部借（调）用审批表n 姓名 浏览-人力资源（必填） 性别 浏览-性别（必填） 手机号码 单行文本框（自动带出） 出生年月 单行文本框（必填）| | 借（调） 出 公司名称 浏览-分部（必填） 借（调） 入 公司名称 浏览-分部| | 所在部门 浏览-部门（必填） 所在部门 浏览-部门| | 担任职位 浏览-职位（必填） 担任职位 浏览-职位| | 薪酬标准 年薪万，月发元月 薪酬标准 年薪万，月发元月| | 借（调）出方 意见 借（调）入方 意见 | | 借（调）用生效日期 浏览-日期| | 人力资源中心意见 | | 执行总裁意见 | | 总裁意见 | | 董事长意见 | | 备注 多行文本框| |
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